玉柴三名培养工程开展前期收效良好二手储罐
玉柴“三名”培养工程开展前期收效良好
11月24日下午,玉柴集团企业文化部、培训中心在文化中心三楼会议室共同召开了“三名”培养工程座谈会,对“三名”培养工程开展半年以来的实施效果进行检查,总结经验,并对下一步工作进行部署。座谈会由玉柴股份公司宣传文化总编辑李芳新主持,党委工作部副部长何晓宇,外培老师代表——玉林电视台新闻部主任吴小龙、玉林日报编辑曾昶,以及来自集团各单位的20多名签约师徒参加了座谈会。
在玉柴集团范围实施培养名编辑、名记者、名主持人的“三名”培养工程,旨在提高集团宣传队伍的整体水平,对专职和兼职宣传人员进行有针对性的师带徒专业技术培训。“三名”培养工程自今年6月份启动以来,便成为了集团专兼职记者、编辑、主持人提高宣传素质、实现知识共享和交流的平台。会上,签约师徒纷纷就半年以来开展的各项内培、外培学习实践活动进行了总结,畅谈学习体会,交流培训心得、介绍初步成效等。二发厂通讯员陈莹说,参加“三名”培养工程后,在指导老师的悉心辅导下,释放了极大的创作热情,写出了60多篇稿件,其中有20多篇得到各宣传媒体的采用刊登,写作水平有了明显的提高,非常感谢集团为通讯员提供“三名”培养工程这样的学习提升平台。
培训中心曹毅认为,通过检查,“三名”培养工程前期开展效果良好。师徒们培养方式灵活,亮点突出。他还就下一步活动做了详细的要求,如完善师徒交流记录,由师徒们每月轮流组织开一次专题交流会,期满一年后要进行考试等。
何晓宇指出,“三名”培养工程同时也成为了集团深入开展党建工作、宣传工作的一个载体,师徒们要解决好培训的系统化问题、工学矛盾问题,培养新闻的敏感性,同时希望师父们要因材施教,师徒共同取得更大进步。
李芳新勉励签约师徒们要谦虚谨慎,积极发挥传帮带作用,继续做好后期的培养工作。会上,为了更有组织、有系统地开展好后期的“三名”培养工作,经讨论,参与 “三名”培养工程的人员组为一个班集体,并选出了正、副班长。
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